Arms
 
развернуть
 
410530. Саратовская обл., Саратов городской округ, п. Дубки, ул. Центральная, д.12
Тел.: (845-2) 21-92-34, (845-68) 2-28-04
saratovsky.sar@sudrf.ru saratovsky2.sar@sudrf.ru
схема проезда
410530. Саратовская обл., Саратов городской округ, п. Дубки, ул. Центральная, д.12Тел.: (845-2) 21-92-34, (845-68) 2-28-04saratovsky.sar@sudrf.ru saratovsky2.sar@sudrf.ru

.

                  
Страница суда "Вконтакте"
Телефон доверия для приема сообщений о фактах коррупции государственных гражданских служащих Саратовского районного суда Саратовской области 8-8452-21-92-11 (круглосуточно)
ДОКУМЕНТЫ СУДА
Решение 0006 ВГ от 18.01.2010

Дело № ВГ0006

18 января 2010 г.                                                                        с. Воскресенское

 

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Саратовский районный суд Саратовской области

 

в составе председательствующего судьи Самылова П.С.

при секретаре ….

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ХХХ к ГУ «ХХХ» о признании незаконным отказа во включение в стаж работы, дающей право на назначение досрочной пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, назначении льготной пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л:

ХХХ обратилась в суд с иском к Государственному Учреждению «ХХХ» (далее ГУ УПФ РФ в Воскресенском районе) с требованием  обязать  ответчика  назначить      ей досрочную  пенсию  по старости в связи с особыми условиями труда,  мотивируя свои требования тем, что работала в Федеральном государственном учреждении здравоохранения «Российский научно-исследовательский противочумный институт «Микроб» (далее РосНИПЧИ «Микроб») с 28.12.1978 года по 24.07. 2000 года.

 Однако данные периоды работы не были засчитаны в специальный стаж по разделу ХХIV Списка № 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10, поскольку ответчик посчитал, что научно-исследовательские противочумные институты не являются учреждениями здравоохранения. В связи с этим им было отказано в досрочном назначении пенсии по старости. Считает данное решение ответчика незаконным, поскольку имеют необходимый стаж работы и возраст для назначения льготной пенсии по старости. Просит суд обязать ответчика включить в специальный стаж время их работы в РосНИПЧИ «Микроб» с 28.12.1978 года по 24.07. 2000 года.  в двойном размере и назначить льготную трудовую пенсию по старости  с 28.11.2009 года, произвести индексацию пенсии.

В судебном заседании ХХХ не явилась, просила рассмотреть дело в е отсутствие, на иске настаивает.

Представитель ответчика ХХХ в судебном заседании иск не признала и пояснила, что периоды работы истцов в РосНИПЧИ «Микроб» не могут быть засчитаны в стаж на соответствующих видах работ по разделу XXIV списка № 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10 в виду того, что научно-исследовательские противочумные институты не являются учреждениями здравоохранения, поэтому оснований для предоставления работникам этого института льготного пенсионного обеспечения не имеется. Считает, что в случае, если бы данное учреждение относилось у учреждениям здравоохранения, то требования истцов были бы удовлетворены в полном объеме.

Выслушав мнение сторон, исследовав письменные доказательства, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется ст. 39 Конституции РФ.

В соответствии с п. 3 ст. 55 Конституции РФ права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.

Согласно ст. 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.

Закрепляя в законе правовые основания назначения пенсии, как того требует ч. 2 ст. 39 Конституции РФ, законодатель определяет порядок начисления трудовых пенсий. В качестве правового основания для пенсионного обеспечения отдельных категорий трудящихся предусматривается длительное выполнение работы, при которой работник подвергается неблагоприятному воздействию факторов, обусловленных спецификой и характером труда.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В соответствии с положениями п. 1 и п. 2 ст. 31 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с 01 января 2002 г. утратили силу два федеральных закона: «О государственных пенсиях в РФ» и «О порядке начисления и увеличения государственных пенсий». Другие федеральные законы, принятые до даты вступления в силу Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей данному федеральному закону.

В п.п. «б» п. 1 Постановления Правительства РФ от 18.07.2002 г. № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета министров СССР от 26.01.1991 г. № 10.

В данный список включены работники, занятые в противочумных учреждениях, следовательно данные лица обладают правом на пенсию по старости на льготных условиях.

Согласно Положению «О системе противочумных учреждений Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека», утвержденного приказом Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 17 ноября 2005 г.  № 774, система противочумных учреждений Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека система 005 г.зом Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав и ты прав потребителей и благополучия человека"инета  представляют собой сеть противочумных учреждений, являющихся специализированными федеральными государственными учреждениями здравоохранения, предназначенными для научно-практического обеспечения государственного санитарно-эпидемиологического надзора за защищенностью населения Российской Федерации от эпидемий, вызываемых возбудителями чумы, а также возбудителями других особо опасных инфекционных болезней, в том числе вирусной природы. В противочумную систему входят ФГУЗ «Противочумный центр», научно-исследовательские институты и противочумные станции. В противочумные институты на основании п. 2.1 Перечня «Противочумных учреждений Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека» входит и РосНИПЧИ «Микроб».

Данное обстоятельство ранее подтверждалось Постановлением Госкомтруда СССР от 25 октября 1974 года № 298/П – 22 и Постановлением Правительства РФ от 14 февраля 2003 года № 101 «О продолжительности рабочего времени медицинских работников в зависимости от занимаемых ими должностей и (или) специальностей», согласно которому научно-исследовательские институты являются противочумными учреждениями здравоохранения.

Как следует из представленной справки РосНИПЧИ «Микроб», данное учреждение является федеральным государственным учреждением здравоохранения Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав и благополучия человека.

При таких обстоятельствах, учитывая вышеизложенное,  следует сделать вывод о том, что РосНИПЧИ «Микроб» является учреждением здравоохранения.

Таким образом, решение ответчика об отказе ХХХ  в назначении досрочной трудовой пенсии по старости необоснованно и противоречит действующему законодательству.

Из представленной копий трудовой книжки  ХХХ и пояснений лиц, участвующих в деле, усматривается, что ХХХ работала  в РосНИПЧИ «Микроб» в период с  28.12.1978 года по 24.07. 2000 года.

В соответствии со ст. 94 Закона РФ «О государственных пенсиях в РФ», при подсчете трудового стажа, указанного в статьях 10, 11, 12, 29  Закона, периоды работы в противочумных учреждениях исчисляются в двойном размере.

При таких обстоятельствах, стаж работы ХХХ в противочумном учреждении в указанный  период, который составляет -  22 года 7 месяцев 26 дней должен исчисляться в двойном размере.

Следовательно,  общий стаж работы ХХХ в РосНИПЧИ «Микроб» составляет 45 лет 3 месяца 2 дня. Общий трудовой стаж  ХХХ составляет более 40 лет.

 Страховой стаж  ХХХ и стаж её  работы в РосНИПЧИ «Микроб» представителем ответчика не оспаривается, что в соответствии с ч. 2 ст. 68 Гражданского процессуального Кодекса РФ освобождает их  от дальнейшего доказывания данного обстоятельства.

Из копии паспорта  ХХХ следует, что дата ее  рождения – 28.11.1959 года, то есть, на 28 ноября 2009 г. её  возраст составлял 50 лет.

Анализируя исследованные доказательства, а также учитывая положения п. 2 ч. 1 ст. 27  Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», суд приходит к выводу о том, что ХХХ при наличии стажа работы в РосНИПЧИ «Микроб» в размере 45 лет 3 месяцев 2 дней,   соответственно и страхового стажа более 40 лет, имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в возрасте 50 лет.

Принимая во внимание, что возраста 50 лет ХХХ достигла 28 ноября  2009 года,   в ГУ ХХХ о назначении трудовой пенсии по старости истец обратилась также 28.11.2009 г., требования истца о назначении ей льготной пенсии по старости с 28.11.2009 г., следует удовлетворить.

Требования об индексации пенсии  ХХХ заявлены излишне, поскольку ее требования о назначении пенсии досрочно удовлетворены, в связи, с чем она будет индексироваться, согласно действующему пенсионному законодательству, т.к. при назначении трудовых пенсий, определение размеров, перерасчет, индексация и корректировка производится в соответствии со ст. 17 ФЗ - №173 от 30.12.2008 г.  «О трудовых пенсиях в РФ».

Руководствуясь статьями 194 – 198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

 

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ХХХ к ГУ «ХХХ» о признании незаконным отказа во включение в стаж работы, дающей право на назначение досрочной пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, назначении льготной пенсии по старости – удовлетворить.

Обязать Государственное Учреждение «ХХХ» назначить льготную трудовую пенсию по старости ХХХ с 28 ноября   2009 г.

Решение может быть обжаловано в Саратовский областной суд в течение десяти суток через Саратовский районный суд.

 

Председательствующий: подпись

 

 

опубликовано 30.03.2010 12:34 (МСК), изменено 25.08.2010 11:58 (МСК)